Block House Restaurantbetriebe AG: Platz 1 im Wettbewerb 'Berlins beste Arbeitgeber'
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Block House Restaurantbetriebe AG: Platz 1 im Wettbewerb 'Berlins beste Arbeitgeber'

10.04.2011 | Block Gruppe
„Diese Auszeichnung ist eine großartige Bestätigung für uns“, freut sich Dirk Block über den Sieg beim Wettbewerb „Berlins beste Arbeitgeber 2011“, der den Preis vergangenen Mittwoch im Hotel Ellington in Berlin entgegennahm. Nach Hamburg und Stuttgart wurde die Block House Restaurantbetriebe AG nun auch in Berlin als bester Arbeitgeber ausgezeichnet und erhielt zudem den Sonderpreis für Kunden- und Serviceorientierung
v.l.n.r. Stephan Stamm (VL Welt/Berliner Morgenpost), Block House: Dirk Block (Vorstand), Thomas Roß (Direktor), Mathias Reim (Bereichsleiter Berlin), Andreas Kurtenbach (GF Block House Akademie), Roland Heintze (Faktenkontor) / © Block House
v.l.n.r. Stephan Stamm (VL Welt/Berliner Morgenpost), Block House: Dirk Block (Vorstand), Thomas Roß (Direktor), Mathias Reim (Bereichsleiter Berlin), Andreas Kurtenbach (GF Block House Akademie), Roland Heintze (Faktenkontor) / © Block House
161 Mitarbeiter beschäftigt das Familienunternehmen derzeit in Berlin. Mitte April eröffnet das siebte Restaurant in der Hauptstadt. Die Betriebsleiterin des neuen Standortes in der Friedrichstraße 100 Ines Bettina Panczyk ist bereits seit 18 Jahren bei Block House und bestätigt die Zufriedenheit der Kolleginnen und Kollegen: „Flache Hierarchien und ein hoher Gestaltungsspielraum zeichnet Block House aus. Die Mitarbeiter dürfen zum Beispiel ihre Dienstpläne selbst schreiben.“ Auch ständige Weiterbildung gehört zum Konzept. Dafür gibt es die hauseigene Block Akademie, deren Dienstleistungsangebot für Personalentwicklung inzwischen auch von externen Betrieben gebucht wird.

„Unsere Personalpolitik basiert auf ganz grundlegenden Werten: Offenheit, Ehrlichkeit, Respekt, Verantwortung, Zuverlässigkeit und Leidenschaft sind das A und O unserer täglichen Arbeit“, führt Dirk Block aus. „Zudem praktizieren wir eine Kommunikation auf Augenhöhe, und zwar zwischen allen Mitarbeitern und Führungskräften über sämtliche Ebenen hinweg“, so Block weiter. Die Auszeichnung zeigt, dass der Unternehmer damit genau auf dem richtigen Weg ist.

Die Block Gruppe plant, den Wettbewerbserfolg intensiv für Personalmarketingstrategien zu nutzen. Das Siegel präsentiert Block House als attraktiven Arbeitgeber und macht es potenziellen Mitarbeitern und Führungskräften noch einfacher, sich für Block House zu entscheiden.

Die Block House Restaurantbetriebe AG hatte sich in diesem Jahr mit ihren regionalen Betrieben in fünf Gebieten um den Titel beworben: In München landete die Steakrestaurant-Kette auf dem zweiten Platz, in Rhein-Main auf dem fünften Platz. In Hamburg gab es neben dem wiederholt ersten Platz auch einen Sonderpreis für Güte der Mitarbeiterführung.


Weitere Informationen:
Block Gruppe
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22305 Hamburg

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